次世代法・女性活躍法に基づき、2022年4月1日～2027年3月31日の5年間に渡る
「次世代法・女性活躍法に基づく一般事業主行動計画」
を策定・届出いたしましたのでお知らせいたします。

次世代を担う子どもが健やかに生まれ育成される環境を整備するため、また、働きたい女性が個性と能力を十分に発揮できる社会を実現するために、弊社が取組むべき課題や目標と対策を策定いたしました。
この行動計画に則り、男女ともに働きやすい環境の構築に尽力してまいります。

次世代法・女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画

以上